SALDATORE
Inserimento diretto in azienda
Descrizione
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Piacenza <p>MAW divisione Search and Selection ricerca e seleziona per importante realtà piacentina in forte espansione del settore metalmeccanico una figura di:</p><p></p><p><b><i>SALDOCARPENTIERE</i></b> </p><p></p><p>La figura che ricerchiamo, con almeno cinque anni di esperienza pregressa nella medesima mansione, verrà inserito nel reparto produttivo dell’azienda e si occuperà di saldatura a filo su ferro. </p><p></p><p><b><i>Caratteristiche del profilo:</i></b> </p><ul><li><p>Almeno cinque anni di esperienza nella saldatura a filo;</p></li><li><p>Buona conoscenza dei processi di saldatura;</p></li><li><p>Ottima conoscenza ed interpretazione del disegno meccanico;</p></li><li><p>Ottima manualità;</p></li></ul><p>Completano il profilo ottime doti di comunicazione, buon orientamento all’iniziativa e senso di responsabilità. Si offre un inserimento diretto con un contratto a tempo indeterminato.<br>La retribuzione e l’inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza del/della candidato/a scelto/a. </p><p>Sede di lavoro: Piacenza (PC). </p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Dettagli annuncio
Mansione
SaldatoreN. figure richieste
1Livello lavorativo
OperaioContratto proposto
Tempo IndeterminatoGiornata lavorativa
GiornataProvincia
PiacenzaLocalità
PIACENZAArea / categoria
Operai, produzione, qualitàSottocategoria
Operai, produzioneSettore
Fabbricazione di altri apparecchi di sollevamento e movimentazione
Requisiti richiesti
Titolo di studio
diploma di istruzione secondaria superiore che permette l'accesso all'universita'Anni di esperienza
3Disponibilità trasferta
NoOrario di lavoro
Giornata
Il team dedicato
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