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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>seleziona per realtà cliente, Associazione di Categoria attiva a livello provinciale, una figura di Tecnico/Tecnica Commerciale specializzato/specializzata in materia di Salute e Sicurezza. </p><p></p><p>La risorsa avrà l’incarico di sviluppare nuove opportunità di business e di gestire i rapporti con le PMI associate, supportandole nell’individuazione delle soluzioni più adatte alle loro esigenze. &nbsp; </p><p></p><p>Attività: </p><ul><li><p>sviluppare nuove opportunità commerciali e acquisire nuovi clienti;</p></li><li><p>gestire e consolidare il portafoglio clienti esistente;</p></li><li><p>analizzare le esigenze dei clienti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.</p></li><li><p>presentare e proporre servizi e soluzioni in ambito sicurezza, in linea con le necessità delle aziende;</p></li><li><p>predisporre offerte commerciali e seguire le trattative fino alla conclusione;</p></li><li><p>collaborare con il team tecnico per garantire la corretta gestione delle richieste e delle esigenze dei clienti;</p></li><li><p>monitorare le opportunità commerciali e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita.</p></li></ul><p> &nbsp; Requisiti: &nbsp; </p><ul><li><p>esperienza pregressa in ruoli tecnico-commerciali, maturata nel settore della salute e sicurezza sul lavoro;</p></li><li><p>conoscenza delle principali normative e dei servizi legati alla sicurezza aziendale;</p></li><li><p>buone capacità relazionali, comunicative e di negoziazione;</p></li><li><p>orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi commerciali;</p></li><li><p>autonomia organizzativa, proattività e attitudine allo sviluppo del business.</p></li></ul><p> &nbsp; Zona di lavoro: Provincia di Brescia. </p><p></p><p>La realtà offre un inserimento diretto con contratto di assunzione finalizzato al tempo indeterminato, RAL indicativa di € 50.000 + piano provvigionale.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per realtà cliente, facente parte di una multinazionale operante nella produzione e vendita di packaging rigido industriale, una figura di <b><i>Temporary Lead Generation Specialist</i></b>. </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita nell’ambito di un progetto temporaneo volto a supportare le attività di sviluppo commerciale e alla generazione di nuove opportunità di business. </p><p></p><p>Attività: </p><p>- ricerca e identificazione di potenziali clienti in linea con il target aziendale;</p><p>- individuazione aziende e referenti decisionali attraverso database e altri strumenti di ricerca; </p><p>- raccolta, verifica e aggiornamento dati di contatto dei prospect; </p><p>- contatto e primo approccio commerciale; </p><p>- qualifica dei lead raccolti e organizzazione degli stessi all’interno del CRM aziendale. &nbsp; </p><p></p><p>Requisiti richiesti: </p><p>- esperienza, anche breve, in attività di lead generation, ricerca commerciale, telemarketing o sviluppo business; </p><p>- buone capacità di ricerca, analisi e organizzazione delle informazioni; </p><p>- ottima dialettica, precisione, autonomia operativa e orientamento agli obiettivi. &nbsp; </p><p></p><p>Durata del progetto: 6 mesi<br>Sede di lavoro: Azzano Mella (BS)<br>Tipologia contrattuale: tempo determinato / tirocinio </p><p>RAL: € 20.000 - € 25.000 &nbsp; </p><p></p><p>L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>ricerca per azienda cliente operante nel terzo settore, con sede a <strong>Milano</strong>, un/una</p><p><strong>Contabile </strong></p><p>da inserire a diretto riporto della proprietà.</p><p>Cerchiamo una persona precisa, autonoma e con solida esperienza contabile, pronta a gestire le attività amministrative a 360° in un contesto attendo ai rapporti umani e all'integrazione.</p><p><strong>Il tuo ruolo</strong></p><p>Ti occuperai della contabilità generale fino alle scritture ante imposte, in piena autonomia operativa.</p><p><strong>Di cosa ti occuperai</strong></p><ul><li><p>Contabilità generale fino alle scritture di assestamento ante imposte</p></li><li><p>Registrazione e controllo fatture attive e passive</p></li><li><p>Gestione scadenzario e riconciliazioni bancarie</p></li><li><p>Liquidazioni IVA e adempimenti periodici</p></li></ul><p><strong>Sei la persona giusta se hai:</strong></p><ul><li><p>Almeno <strong>5-6 anni di esperienza</strong> in contabilità generale</p></li><li><p>Autonomia operativa e capacità di lavorare con metodo e precisione</p></li><li><p>Attitudine alla collaborazione ed interesse per il mondo del sociale</p></li><li><p>Diploma in ragioneria o Laurea in discipline economiche</p></li></ul><p><strong>Cosa offriamo:</strong></p><ul><li><p>RAL <strong>28.000 – 30.000€</strong>, commisurata all'esperienza</p></li><li><p>Servizio mensa</p></li><li><p>Orario: Full time — <strong>9:00/18:00</strong> o Part-time - 9:00/16:00</p></li><li><p>Sede: <strong>Milano</strong> — presenza in sede, no smart working</p></li><li><p>Contratto a <strong>tempo indeterminato</strong></p></li><li><p>Inserimento diretto in azienda</p></li></ul><p>#PRIOMIL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>seleziona per gelateria artigianale cliente, una figura di <b>Gelatiere/Gelatiera Artigianale</b> da inserire nel proprio laboratorio interno. </p><p></p><p>La risorsa sarà incaricata delle seguenti attività: &nbsp; </p><ul><li><p>produzione quotidiana di gelato artigianale seguendo le ricette aziendali;</p></li><li><p>preparazione e gestione delle lavorazioni di laboratorio;</p></li><li><p>controllo della qualità del prodotto e organizzazione delle attività produttive;</p></li><li><p>collaborazione con il team per garantire elevati standard qualitativi.</p></li></ul><p> &nbsp; Costituisce un valore aggiunto l'esperienza, anche di base, nella produzione di prodotti di pasticceria o lievitati. &nbsp; </p><p></p><p>Si richiedono i seguenti requisiti: &nbsp; </p><ul><li><p>pregressa esperienza maturata nella produzione di gelato artigianale;</p></li><li><p>autonomia, precisione e organizzazione;</p></li><li><p>proattività, curiosità e voglia di contribuire alla crescita del laboratorio.</p></li></ul><p> &nbsp; Orario di lavoro: </p><ul><li><p>6 giorni su 7, con giorno di riposo generalmente infrasettimanale</p></li><li><p>inizio attività tra le 6:00 e le 7:00 del mattino, con termine una volta completata la produzione giornaliera</p></li><li><p>contratto full-time (40 ore settimanali).</p></li></ul><p> &nbsp; Zona di lavoro: Leno (BS).</p><p></p><p> L’azienda offre un inserimento iniziale con contratto a tempo determinato di 12 mesi, finalizzato alla stabilizzazione, retribuzione indicativa compresa tra € 1600 ed € 1850 netti mensili + sistema di premi e incentivi legati ai risultati e alla marginalità aziendale.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per realtà aziendale operante nel settore idraulico un/a <b>METODISTA TEMPI &amp; METODI – INDUSTRIALIZZAZIONE.</b> </p><p></p><p>La risorsa, inserita nel reparto di Industrializzazione Assemblaggio e riportando direttamente al Responsabile di reparto, sarà coinvolta principalmente nelle attività di tempi e metodi (80%), con una componente minore di progettazione (20%). &nbsp; In particolare, sarà chiamata a occuparsi di: &nbsp; </p><ul><li><p>Analizzare disegni tecnici e distinte base;</p></li><li><p>Definire cicli di lavoro e fasi produttive;</p></li><li><p>Pianificare e monitorare i tempi standard di produzione;</p></li><li><p>Analizzare i tempi consuntivi ed effettuare attività di miglioramento continuo;</p></li><li><p>Ottimizzare i processi di assemblaggio in ottica di costo, qualità, tempo e sicurezza;</p></li><li><p>Standardizzare le procedure per rendere i processi replicabili e scalabili;</p></li><li><p>Individuare soluzioni tecniche per la riduzione dei costi di assemblaggio;</p></li><li><p>Migliorare ergonomia e fluidità delle attività operative;</p></li><li><p>Valutare e sviluppare attrezzature di assemblaggio (nuove o esistenti);</p></li><li><p>Collaborare a stretto contatto con la produzione (presenza costante in reparto).</p></li></ul><p>Requisiti: </p><ul><li><p>Diploma di Perito Meccanico;</p></li><li><p>Esperienza in ambito tempi e metodi;</p></li><li><p>Gradita esperienza con sistemi ERP (es. NAV) e strumenti di analisi tempi;</p></li><li><p>Ottima conoscenza del disegno tecnico e delle relative normative;</p></li><li><p>Conoscenza di base di software di modellazione 3D, quali Creo, Unigraphics, CATIA, SolidWorks o equivalenti;</p></li><li><p>ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office;</p></li><li><p>Conoscenza dei principi di Lean Manufacturing;</p></li><li><p>Buone capacità organizzative, relazionali e di collaborazione;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li></ul><p><i>Costituirà titolo preferenziale:</i> </p><ul><li><p>esperienza di 3-5 anni nel ruolo di metodista in ambito Ingegneria di Produzione, preferibilmente nei settori automotive, macchine utensili o contesti industriali affini.&nbsp;</p></li></ul><p> <b>Inquadramento e condizioni contrattuali</b> </p><ul><li><p>CCNL: Metalmeccanica Industria;</p></li><li><p>inquadramento: livello C3/B1, in funzione dell'esperienza e delle competenze;</p></li><li><p>RAL indicativa: € 30.000–38.000, commisurata al profilo selezionato.</p></li></ul><p>Luogo di lavoro: Arzago d’Adda (BG).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per realtà aziendale operante nel settore idraulico un/a <b>METODISTA TEMPI &amp; METODI – INDUSTRIALIZZAZIONE.</b> </p><p></p><p>La risorsa, inserita nel reparto di Industrializzazione Assemblaggio e riportando direttamente al Responsabile di reparto, sarà coinvolta principalmente nelle attività di tempi e metodi (80%), con una componente minore di progettazione (20%). &nbsp; In particolare, sarà chiamata a occuparsi di: &nbsp; </p><ul><li><p>Analizzare disegni tecnici e distinte base;</p></li><li><p>Definire cicli di lavoro e fasi produttive;</p></li><li><p>Pianificare e monitorare i tempi standard di produzione;</p></li><li><p>Analizzare i tempi consuntivi ed effettuare attività di miglioramento continuo;</p></li><li><p>Ottimizzare i processi di assemblaggio in ottica di costo, qualità, tempo e sicurezza;</p></li><li><p>Standardizzare le procedure per rendere i processi replicabili e scalabili;</p></li><li><p>Individuare soluzioni tecniche per la riduzione dei costi di assemblaggio;</p></li><li><p>Migliorare ergonomia e fluidità delle attività operative;</p></li><li><p>Valutare e sviluppare attrezzature di assemblaggio (nuove o esistenti);</p></li><li><p>Collaborare a stretto contatto con la produzione (presenza costante in reparto).</p></li></ul><p>Requisiti: </p><ul><li><p>Diploma di Perito Meccanico;</p></li><li><p>Esperienza in ambito tempi e metodi;</p></li><li><p>Gradita esperienza con sistemi ERP (es. NAV) e strumenti di analisi tempi;</p></li><li><p>Ottima conoscenza del disegno tecnico e delle relative normative;</p></li><li><p>Conoscenza di base di software di modellazione 3D, quali Creo, Unigraphics, CATIA, SolidWorks o equivalenti;</p></li><li><p>ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office;</p></li><li><p>Conoscenza dei principi di Lean Manufacturing;</p></li><li><p>Buone capacità organizzative, relazionali e di collaborazione;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li></ul><p><i>Costituirà titolo preferenziale:</i> </p><ul><li><p>esperienza di 3-5 anni nel ruolo di metodista in ambito Ingegneria di Produzione, preferibilmente nei settori automotive, macchine utensili o contesti industriali affini.&nbsp;</p></li></ul><p> <b>Inquadramento e condizioni contrattuali</b> </p><ul><li><p>CCNL: Metalmeccanica Industria;</p></li><li><p>inquadramento: livello C3/B1, in funzione dell'esperienza e delle competenze;</p></li><li><p>RAL indicativa: € 30.000–38.000, commisurata al profilo selezionato.</p></li></ul><p>Luogo di lavoro: Arzago d’Adda (BG).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per realtà industriale specializzata nella progettazione e realizzazione di apparecchiature in pressione un/una <b>RESPONSABILE UFFICIO TECNICO / PROGETTISTA MECCANICO.</b> </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occuperà della progettazione e dello sviluppo di apparecchiature in pressione, assicurando la conformità dei progetti alle normative tecniche di riferimento. In base all'esperienza e alle competenze maturate, la persona potrà assumere progressivamente maggiori responsabilità nella gestione dell'Ufficio Tecnico, collaborando direttamente con la Direzione e contribuendo allo sviluppo delle attività di progettazione. </p><p></p><p>Nello specifico, si occuperà di: </p><ul><li><p>progettare e sviluppare apparecchiature in pressione sulla base delle specifiche tecniche richieste;</p></li><li><p>elaborare disegni tecnici e modelli attraverso l'utilizzo di <b>AutoCAD</b>;</p></li><li><p>verificare la conformità dei progetti alle normative applicabili, con particolare riferimento alla <b>Direttiva PED</b>;</p></li><li><p>predisporre e gestire la documentazione tecnica relativa alle apparecchiature progettate;</p></li><li><p>collaborare con le funzioni aziendali coinvolte nella gestione delle commesse;</p></li><li><p>supportare la risoluzione di problematiche tecniche e l'ottimizzazione delle soluzioni progettuali;</p></li><li><p>per i profili maggiormente strutturati, assumere responsabilità di coordinamento e supervisione delle attività dell'Ufficio Tecnico.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><ul><li><p>Formazione tecnica in ambito meccanico, preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica;</p></li><li><p>esperienza nella progettazione di <b>apparecchiature in pressione</b>;</p></li><li><p>conoscenza della normativa <b>PED</b> e dei requisiti tecnici applicabili;</p></li><li><p>buona conoscenza di AutoCAD;</p></li><li><p>buona conoscenza della lingua inglese;</p></li><li><p>capacità di analisi, precisione e orientamento alla qualità;</p></li><li><p>autonomia operativa e capacità di gestione delle problematiche tecniche.</p></li></ul><p>Saranno valutati sia profili senior, con esperienza consolidata e capacità di assumere responsabilità tecniche e gestionali, sia progettisti con esperienza nel settore, interessati a sviluppare progressivamente le proprie competenze e responsabilità. </p><p></p><p><b>Inserimento e condizioni contrattuali</b> </p><p><b>Sede di lavoro:</b> Melzo (MI) </p><p><b>Contratto:</b> inserimento diretto in azienda. <b>RAL indicativa:</b> </p><ul><li><p>fino a € 60.000 per profili ingegneristici senior con esperienza specifica nel settore;</p></li><li><p>€ 35.000–40.000 per progettisti con esperienza nella progettazione di apparecchiature in pressione.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore elettrotecnico, una figura di <b>ELETTRICISTA JUNIOR.</b> </p><p>La risorsa verrà inserita all’interno dell’officina aziendale e, dopo un iniziale periodo di affiancamento, si occuperà del collaudo di trasformatori elettrici, eseguendo prove e verifiche tecniche per accertarne il corretto funzionamento e la conformità alle specifiche richieste. Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività: &nbsp;</p><p></p><ul><li><p>Esecuzione di prove elettriche sui trasformatori per verificarne il corretto funzionamento.</p></li><li><p>Controllo dei parametri elettrici e verifica della conformità alle specifiche tecniche.</p></li><li><p>Utilizzo della strumentazione necessaria per le attività di collaudo e misurazione.</p></li><li><p>Individuazione di eventuali anomalie durante le prove e segnalazione delle non conformità riscontrate.</p></li><li><p>Supporto nelle attività di verifica e controllo dei trasformatori all’interno dell’officina.</p></li></ul><p>&nbsp; Requisiti richiesti: &nbsp;</p><p></p><ul><li><p>Diploma in ambito elettrotecnico o titolo di studio equivalente.</p></li><li><p>Esperienza lavorativa di circa 1-2 anni in ambito elettrico o elettrotecnico.</p></li><li><p>Conoscenze di base in ambito elettrico e interesse per le attività di collaudo.</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e predisposizione alle attività pratiche in officina.</p></li></ul><p><b>&nbsp;</b> <b>Si offre:</b> <b>&nbsp;</b></p><p></p><ul><li><p>Si offre <b>inserimento diretto</b> in azienda con <b>contratto a tempo determinato</b> o <b>indeterminato </b>da valutare in base all’esperienza maturata;</p></li><li><p>Ral dai € 25.000 ai € 28.000 sulle base delle competenze maturate.<b>&nbsp;</b></p></li></ul><p><b>Orario di lavoro:</b> Full time, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30.</p><p><b>Sede di lavoro:</b> Zona Carnate (MB). &nbsp;</p><p></p><p>#priober</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.